Esihenkilö. aikuisten avokuntoutus- ja apuvälinepalvelut

Haemme esihenkilöä vakituiseen työsuhteeseen aikuisten avokuntoutus- ja apuvälinepalveluihin Keski-Uudenmaan hyvinvointialueelle (Keusote) 1.9.2024 alkaen

Aikuisten avokuntoutuspalvelut ja apuvälinepalvelut kuuluvat organisaatiossamme terveyspalvelujen ja sairaanhoidon palvelualueelle, kuntoutuspalvelujen tulosalueelle. Kuntoutuspalvelujen tulosalue vastaa hyvinvointialueen lääkinnällisen kuntoutuksen palveluista kaiken ikäisille asiakkaillemme. Kuntoutuspalvelut pitävät sisällään mm. lasten ja nuorten kuntoutuspalvelut, aikuisten avokuntoutuspalvelut, kotikuntoutuspalvelut sekä osastokuntoutuksen ja apuvälinepalvelut. 

Aikuisten avokuntoutuspalvelut ja apuvälinepalvelut koostuvat moniammatillisesta henkilöstöstä (noin 35) ja henkilöstöön kuuluu fysio- ja toimintaterapeutteja. Aikuisten avokuntoutuspalveluja tuotetaan pääsääntöisesti ohjauksen, neuvonnan ja terapeuttisen harjoittelun keinoin, vastaanottotyönä yksilö- ja ryhmämuotoisesti. Apuvälinepalveluja tuotetaan tiiviissä yhteistyössä HUS Apuvälinekeskuksen kanssa. Palveluja tuotetaan koko hyvinvointialueella alueellisesti, useassa eri toimipisteessä. 

Aikuisten avokuntoutuspalvelujen ja apuvälinepalvelujen esihenkilö 

• vastaa oman tulosyksikkönsä johtamisesta, toiminnan seuraamisesta ja raportoinnista sekä toiminnan kehittämisestä itse- ja yhteisöohjautuvia menetelmiä hyödyntäen 
• kehittää ja johtaa aluettaan asiakastarpeiden mukaisesti, vaikuttavuus ja kustannustehokkuus huomioiden
• tekee moniammatillista yhteistyötä eri verkostoissa ja toimii jaetun johtajuuden periaattein

Esihenkilön työstä menestyksekkäästi suoriutuminen mahdollistuu, jos sinulla on

• hyvä perehtyneisyys sosiaali- ja terveydenhuoltoalaan ja palvelujärjestelmään, etenkin lääkinnällisen kuntoutuksen näkökulmasta
• hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot, oma-aloitteisuutta ja paineensietokykyä
• hyvät tietotekniset valmiudet ja kiinnostus digitaalisiin palveluihin ja järjestelmiin
• ymmärrystä tiedolla johtamisen merkityksellisyydestä ja kustannustehokkuudesta

Tarjoamme sinulle kehittämismyönteisen ja mukavan työyhteisön, monipuolisia haastavia työtehtäviä ja mahdollisuuksia oman osaamisen ja koko työyhteisön kehittämiseen. Työsi tukena toimivat mm. kuntoutuspalvelujen ammattilaiset, esihenkilökollegasi, koordinoivat esihenkilöt, asiantuntijat sekä tulosaluepäällikkö. Lisäksi toiminnan kehittämisessä ja johtamisessa tukea saadaan myös erilaisista hankkeista ja ison organisaation tukipalveluista.

Tuemme työskentelyäsi ja hyvinvointiasi mm. 

• joustavin työskentelymenetelmin
• erilaisin palkitsemismallein
• kulttuuri-, liikunta- ja hierontaeduin (100€/vuosi), uimahallialennuksin ja laajennetun työterveyshuoltopalvelun avulla. 
• oman auton käyttöeduin ja polkupyöräeduin
• koulutuksin ja erilaisin valmennuksin 

Eduksi katsotaan, jos sinulla on lääkinnällisen kuntoutuksen substanssiosaamista koulutuksen ja/tai käytännön työn näkökulmasta sekä esihenkilötyöstä kokemusta.  Ylempi korkeakoulututkinto luo hyvät edellytykset työssä suoriutumiselle.

Kelpoisuusehtona edellytämme terveydenhuoltoalan korkeakoulututkintoa ja eduksi katsotaan kuntoutusalan tutkinto.

Lisätietoja palvelussuhteesta:

• Toistaiseksi voimassa oleva työsuhde. Tehtävän aloitus 1.9.24 tai sopimuksen mukaan, mahdollisimman pian.
• Tehtäväkohtainen palkka 4115,53 e/kk. Lisäksi maksamme työkokemukseen perustuvaa lisää. 
• Työaikamuoto: toimistotyöaika 36,25h/vko. Liukuva työaika.

Lisätietoja antaa: 

• kuntoutuspalvelujen päällikkö Ilona Lahti p. 050 497 0820 tai ilona.lahti@keusote.fi. Yhteydenotot puhelimitse ti 25.6 klo 10-12; ke 26.6 klo 12-15; pe 28.6 klo 9-11; ke 3.7 klo 10-13. 
• Kutsut työhaastatteluihin lähetetään s-postilla vko 30 ja haastattelut pidetään vko 31-32

Hakuaika päättyy 4.7.2024 klo 15.00.